為認真貫徹落實《中共重慶市委關于落實黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監督責任》，進一步提升我校各二級單位領導班子和領導干部抓黨風廉政建設的責任意識和工作成效，按照《重慶市紀檢監察機關黨風廉政建設約談暫行辦法》和有關規定，學校黨委于
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月
7
日
下發《關于開展黨風廉政建設約談工作的通知》，決定開展黨風廉政建設約談工作。
11
月
28
日
至
12
月
12
日
，分五批持續對全校各二級單位黨政主要負責人及涉及人、財、物的重點部門干部共95人進行了集體廉政約談。首批接受約談的是各二級學院院長，第二批是各二級學院黨委（黨總支）書記，第三批是重點涉及人、財、物部門的副處級以上干部，第四批是其他部門和直屬單位主要負責人，第五批是有關單位負責人。
五次不同對象的約談均采取面對面方式進行，校紀委書記張尚毅對各約談單位做好黨風廉政建設責任制及廉政風險防控工作提出了具體要求。
張尚毅書記在談話中指出，“黨風廉政建設約談是指針對黨風廉政建設的有關要求，通過談話方式，對有關黨員干部（即約談對象）開展廉政提醒、警示教育，核實相關問題，督促責任落實，加強廉政風險防控的督促措施。”黨的十八大以來，新一屆中央領導集體高度重視黨風廉政建設和反腐敗工作，提出了一系列新的理念、思路和舉措，主要表現為四大特點：一是反腐倡廉政策比較密集；二是當前反腐主要在治標，重點查辦大案要案；三是“老虎”、“蒼蠅”一起打，大小兼收；四是查處嚴厲。
張書記強調，作為黨員領導干部要不斷增強黨風廉政建設和反腐敗工作的責任意識、擔當意識，自覺肩負起黨風廉政建設的政治責任，要特別注意以下十一個方面的問題：一是關于廉潔從政的問題，二是關于財務經費管理的問題，三是關于規范科研行為的問題，四是關于招生考試的問題，五是關于干部人事的問題，六是關于物資采購及基建工程的問題，七是關于作風建設的問題，八是關于“兩個責任”的問題，九是關于監管與監督的問題，十是關于廉政風險防控的問題，十一是關于民主集中制的問題。并結合大量法規制度、案例分析對參會人員進行了一次深刻的廉政提醒、警示教育。
參會人員匯報了本單位落實黨風廉政建設責任制及開展廉政風險防控工作的相關情況。大家表示此次約談“猶如水中擊石不起波瀾也泛漣漪，以和風細雨的方式開展廉政教育”，在約談中不僅系統地學習了反腐倡廉的法規制度，更是“常懷敬畏之心，時時臨淵履薄”，進一步明確了自身的責任，對今后的工作非常有指導意義，會后將及時把會議精神傳達到每位班子成員以及本單位教職員工。
校紀委副書記趙駿主持了五次約談會，并介紹了約談的性質、內容和總體安排。他談到，學校將推進約談工作實現常態化、制度化，提醒黨員領導干部廉潔從政，為內涵發展、提檔升級營造風清氣正的良好氛圍。紀委辦公室將仔細梳理各單位反映的黨風廉政建設工作方面的意見及建議，針對這些意見和建議進一步加強服務協調工作。另外將把約談中涉及到的法規制度整理下發，便于各二級單位開展學習宣傳。
會后，參會人員還認真整理談話記錄，填寫了廉政約談記錄表送交校紀委辦公室。
